isupportou.com

Membenci pekerjaan Anda adalah yang terburuk: tidak ada yang mau bangun pada Senin pagi yang dipenuhi ketakutan untuk minggu yang akan datang. Pekerjaan buruk dapat terjadi di perusahaan yang baik, dan sebaliknya, tetapi ada baiknya melihat reputasi perusahaan sebelum menerima tawaran pekerjaan.

Lihat terkait Ruang kantor paling keren di Inggris: Desain interior paling inspiratif dan indah Perusahaan terbaik untuk bekerja di Inggris termasuk Google dan Apple Remote bekerja: Bagaimana tim Anda dapat bekerja dari rumah secara efektif di Inggris

Salah satu cara untuk mengetahui apa yang Anda hadapi adalah dengan menggunakan Glassdoor, sebuah perusahaan yang mengulas situs web dengan lebih dari 31 juta ulasan dari karyawan saat ini dan mantan karyawan tentang tempat kerja mereka. Cara lain adalah dengan melihat ke LinkedIn untuk rasa pergantian staf, dan mungkin mengirim beberapa InMail ke keberangkatan baru-baru ini untuk mencari tahu mengapa mereka melompat kapal.

Sementara Glassdoor mengumpulkan peringkat perusahaan terbaik di Inggris untuk bekerja, itu tidak melakukan hal yang sama untuk yang terburuk, dengan mengatakan "kami tidak suka menunjuk jari karena semua perusahaan memiliki alat untuk berubah." Kami tidak sebaik itu, dan selalu ada baiknya menandai perusahaan yang tampaknya memiliki masalah seputar kebahagiaan karyawan. Untuk membantu kami menyusun daftar kami, kami beralih ke ulasan pengguna Glassdoor dari karyawan yang ada dan mantan, di 770.000 bisnis secara global – meskipun, kami hanya melihat yang berbasis di Inggris.

BACA BERIKUTNYA: Perusahaan terbaik untuk bekerja di Inggris

Kami tidak mengatakan jangan bekerja untuk perusahaan-perusahaan itu, atau bahwa mereka bahkan pelanggar terburuk di luar sana, tetapi mungkin luangkan waktu Anda dengan sedikit uji tuntas terlebih dahulu. Jadi, berdasarkan ulasan pengguna Glassdoor, berikut adalah beberapa perusahaan yang perlu dipertimbangkan dengan cermat sebelum bergabung.

Pilihan Alphr untuk perusahaan teknologi Inggris berperingkat terendah di Glassdoor:

Dyson

Perusahaan teknik Inggris, yang terkenal dengan penyedot debu dan pengering tangan, tampaknya payah (atau pukulan) untuk bekerja. Terlepas dari lelucon, Dyson memberi peringkat hanya 2,9 dari lima di Glassdoor pada saat penerbitan, dengan hanya 46% staf yang mengatakan bahwa mereka akan merekomendasikan bekerja di sana kepada seorang teman.

Ulasan staf meminta Dyson untuk menginvestasikan banyak uang ke dalam sistem TI sebelum terlambat dan mengeluh tentang jam kerja yang panjang. Plus, diskon staf tidak terlalu bagus, menurut laporan. Di sisi yang lebih positif, itu juga berulang kali digambarkan sebagai benar-benar inovatif, dengan "pusat teknik untuk semua bisnis". Dyson tidak menanggapi permintaan komentar kami.

Jika kehidupan di ujung tombak masih menarik, pekerjaan di Dyson dapat ditemukan di sini. Merek teknologi besar lainnya yang mungkin ingin Anda pertimbangkan termasuk Apple (empat bintang di Glassdoor), Google (4.4), dan ARM (4.2).

kapita

Raksasa outsourcing dan solusi ini memiliki skor hanya 2,6 dari lima di Glassdoor, dengan hanya 36% staf yang mengatakan mereka akan merekomendasikannya kepada teman. Ulasan menyarankan CEO baru Jon Lewis adalah perubahan yang disambut baik untuk beberapa staf, meskipun saat ini peringkat persetujuannya sedang 56%.

Tentu saja, ada banyak pekerjaan di raksasa, jadi ada baiknya mempertimbangkan apakah ulasan benar-benar berlaku untuk departemen Anda sendiri. Seorang manajer TI yang menggambarkan dirinya sendiri mengkritik "kurangnya investasi pada orang dan proses", sementara seorang pekerja meja layanan TI di Belfast mengatakan "pelatihan itu baik dan pengembangan keterampilan pemecahan masalah adalah kelas atas". Capita mengatakan tidak ada komentar.

Jika Anda ingin bergabung dengan tim Capita, daftar pekerjaannya ada di sini; jika Anda menyukai suara bekerja untuk perusahaan outsourcing besar - hei, untuk masing-masing mereka sendiri - Anda mungkin juga ingin mempertimbangkan Capgemini (diberi peringkat 3,9 bintang dari lima di Glassdoor) atau Accenture (3,7 bintang).

BACA BERIKUTNYA: Perusahaan dengan ruang kantor paling keren di Inggris

Teknologi DXC

Anda mungkin belum pernah mendengar tentang DXC Technology, tetapi Anda mungkin pernah mendengar tentang dua perusahaan yang bergabung untuk membuatnya tahun lalu: CSC dan sisi layanan perusahaan dari HPE, atau Hewlett Packard Enterprise. DXC Technology memiliki peringkat 2,7 dari lima, dengan hanya sepertiga staf yang mengatakan di Glassdoor bahwa mereka akan merekomendasikan perusahaan tersebut kepada seorang teman.

Ulasan tentang Glassdoor menggambarkannya sebagai "sangat bergejolak", dengan konsultan teknologi di Glasgow mengatakan telah terjadi "putaran redundansi triwulanan yang cukup dekat" selama lima tahun terakhir. Di sisi lain, seorang manajer proyek TI di Hook, Hampshire, mengatakan bahwa setidaknya "pekerjaan itu menarik", dan staf saat ini di Pusat Transformasi Digital mengatakan "tidak ada kontra nyata" untuk departemen itu.

Seorang juru bicara Teknologi DXC mengatakan: “Budaya Teknologi DXC mencakup perubahan. Sementara beberapa mungkin tertunda oleh ini, yang lain berkembang dengan perubahan dan memanfaatkan lingkungan yang dinamis dan peluang pertumbuhan yang ditawarkannya. Pada gilirannya, DXC berfokus untuk membantu karyawan kami meningkatkan keterampilan dan kemampuan mereka, menambah bakat baru dan memanfaatkan program pelatihan dan sertifikasi dengan mitra kami. Tujuan kami adalah untuk menawarkan pengalaman karyawan yang saling menguntungkan di pasar yang berubah dengan cepat, dan kami terus menginvestasikan waktu dan energi untuk mewujudkannya.”

Ada banyak pekerjaan di berbagai lokasi DXC di Inggris. Jika ulasan membuat Anda kecewa, lihat Salesforce (4,4 dari lima di Glassdoor) dan Colt (empat bintang).

Sage

Perusahaan perangkat lunak dan layanan pajak dan akuntansi mungkin dicintai di antara para pelanggannya, tetapi tidak demikian dengan stafnya sendiri — perusahaan ini memiliki peringkat 2,9 dari lima dan hanya setengah dari stafnya di Glassdoor akan merekomendasikan bekerja di sana kepada seorang teman.

Sementara keseimbangan kehidupan kerja dan manfaat dipuji, staf bukanlah penggemar manajemen — atau kelangkaan dapur di kantor. Staf TI mengkritik lambatnya segala sesuatu mulai dari inovasi hingga membagikan laptop hingga staf baru. Yang mengatakan, beberapa mengatakan bahwa "segalanya berubah menjadi lebih baik".

Menanggapi permintaan komentar, juru bicara Sage menjawab: “Pengalaman kolega sangat penting bagi kami. Itu sebabnya kami melacak keterlibatan dengan mensurvei rekan kerja secara teratur tentang bagaimana kami dapat meningkatkan.

“Berdasarkan umpan balik itu, kami telah beralih ke manajemen kinerja sentuhan ringan dan meningkatkan lingkungan kerja dan dapur(!) untuk memberi rekan kerja platform terbaik untuk mencapai potensi penuh mereka. Tujuan kami adalah merekrut dan mempertahankan talenta terbaik sehingga kami dapat membuat pelanggan kami lebih sukses.”

Daftar pekerjaan Sage ada di sini. Jika Anda mencari opsi lain, pertimbangkan SAP (4,1 bintang dari lima di Glassdoor).

BACA BERIKUTNYA: TED Talks terbaik untuk membantu Anda bekerja lebih cerdas

William Hill

William Hill memiliki skor Glassdoor hanya 2,7 dari lima pada saat penulisan, dengan hanya 41% staf yang mengatakan mereka akan merekomendasikan taruhan kepada teman. Namun, banyak dari ulasan negatif difokuskan pada sisi ritel garis depan, dengan keluhan bahwa beberapa staf dibiarkan bekerja sendiri dan memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang buruk.

Jika Anda mendapatkan pekerjaan di departemen teknologi, Anda mungkin mendapat bayaran yang lebih baik. Seorang staf SDM menyebut William Hill sebagai "tempat yang bagus untuk bekerja", dengan mengatakan bahwa ia memiliki "program teknologi yang menarik" dan "cara kerja yang gesit". Karyawan lain saat ini mengutip "tumpukan teknologi hebat" perusahaan sebagai salah satu alasan untuk masuk - tetapi mereka juga menggambarkan diri mereka sebagai wakil CIO, jadi mereka akan mengatakan itu, bukan?

William Hill mengatakan sedang bekerja keras untuk menjadikan perusahaan tempat yang baik untuk bekerja, dengan program untuk membangun keterampilan dan kemampuan kepemimpinan, serta skema lulusan teknologi. “Perubahan pada budaya dan cara kerja kami sangat penting bagi kemajuan bisnis dan kami mengembangkan dan meluncurkan nilai-nilai baru kami tahun ini dan juga merevisi ekspektasi kepemimpinan kami secara paralel,” kata seorang juru bicara. “Dengan pekerjaan yang tersedia di Leeds dan London termasuk 1.000 tim teknologi yang kuat serta posisi di lebih dari 2.300 toko taruhan di Inggris William Hill adalah salah satu pengusaha terbesar di industri taruhan dan menawarkan peluang bagus bagi orang untuk mengembangkan keterampilan mereka dan membangun karier."

Masih ada banyak pekerjaan di William Hill, tetapi mungkin bermain di Bet365 (3,4 bintang di Glassdoor) atau 888 (3,8 bintang) mungkin lebih cocok untuk Anda. Namun, Ladbrokes dan BetFred memiliki skor yang serupa atau lebih buruk dari William Hill.